Recherche Coordinateur référent des infirmiers des équipes mobiles d'aide et maraude de jour (H/F)

Référence de l’annonce : coordideema-070518

Notre groupement

Le Samusocial de Paris est un des acteurs principaux de la lutte contre la grande exclusion à Paris. Sa mission est d’apporter une assistance aux personnes sans domicile fixe, à tout moment, de jour comme de nuit, et de rechercher la réponse la plus adaptée aux besoins qu’elles expriment. Sa méthode consiste à aller vers les personnes, à offrir une permanence 24h/24, à rechercher des solutions d’hébergement et de soin et à favoriser la sortie de l’urgence.

La mission

Le Pôle de la Régulation comprend 3 services :
- Le 115/SIAO urgence,
- Les Équipes Mobiles (Équipes Mobiles d’Aide (EMA), Équipe Mobile d’intervention sociale (EMIS), une maraude de jour, la mission interface sur les personnes vieillissantes),
- La Coordination des maraudes.

Le Pôle de la Régulation comprend également des fonctions supports transverses aux différents services : planification, formation, observation et statistiques.

La régulation participe au dispositif de veille sociale parisien, dont il déploie ces missions (aller vers, diagnostic et évaluation des personnes sans abri, orientation vers les dispositifs adaptés, accompagnement, centralisation des demandes ; régulation du parc d’hébergement d’urgence) et participe à l’animation et à la coordination des acteurs de la veille sociale à travers le 115/SIAO et la coordination des maraudes notamment.

En tant que coordinateur référent des infirmiers, vous agissez sous l’autorité hiérarchique de la responsable des équipes mobiles et vous vous inscrivez dans une équipe composée de deux autres coordinateurs référents : travailleurs sociaux & conducteurs.
Vous êtes en charge du management directe d'une équipe d’infirmiers de nuit et de jour.
Vous assurez l’interface entre les infirmiers des EMA et les différents services médicaux chargés d’accueillir les personnes rencontrées (hôpitaux, Lits Halte Soins Santé (LHSS), consultations des Centres d'Hébergement d'Urgence (CHU) et de l’Espace Solidarité Insertion (ESI), Équipe Mobile de Lutte contre la Tuberculose (EMLT), etc).
Vous êtes le référent quant au diagnostic infirmier et à la mise en œuvre des soins à dispenser aux personnes rencontrées par les infirmiers du Dispositif Maraudes.
Vous assurez le lien et les échanges avec les différentes coordinations.
Vous participez avec la Responsable, les autres Coordinateurs (référents EMA et coordinateurs nuit) à la cohésion et à l’organisation du Dispositif Maraudes.
Dans le cadre de vos missions, vous respectez le secret professionnel et la Charte du GIP Samusocial de Paris.

Le poste

Plus précisément, vos missions sont les suivantes :

• Gestion des Ressources Humaines et Communication
- Vous recrutez, formez (en lien avec les tuteurs), encadrez, évaluez et accompagnez les infirmiers ;
- Vous participez au moins 2 fois par mois aux maraudes de nuit et de jour ;
- Vous participez à la formation, l’information et l’encadrement des étudiants et stagiaires infirmiers ;
- Vous organisez, planifiez et animez les réunions d’équipe et de briefing ;
- Vous assurez le suivi des personnes prises en charge la nuit par les équipes, menez les actions nécessaires à la poursuite de leur prise en charge vers les dispositifs de droit commun et vous en informez votre hiérarchie et les équipes terrain ;
- Vous travaillez en soutien et en étroite collaboration avec les autres coordinateurs Référents et ceux de la nuit, au titre de la complémentarité des compétences ;
- Vous contribuez au développement de la culture professionnelle des équipes et les accompagnez dans la démarche de formation continue.

• Technique et Soins
- Vous veillez à l’application de la démarche de soins et élaborez les outils de travail correspondants (fiches infirmier, protocole de soins, etc) ;
- Vous aidez les infirmiers à déterminer les besoins des personnes, à les analyser, à rechercher les moyens et les réponses adaptées, à évaluer les actions, à prévoir les réajustements éventuels, dans le cadre du service et/ou en interaction avec les autres services du Samusocial de Paris et notamment le Pôle Médical et Soins (PMS).

• Logistique
- Vous veillez à l’approvisionnement de l’armoire de réserve de matériel nécessaire aux trousses des infirmiers ;
- Vous veillez à ce que les infirmiers aient à leur disposition une trousse infirmière complète ainsi que des fiches infirmières.

• Mission transversale à l’activité
- Vous mettez en œuvre et portez la politique du service en s’assurant de la bonne mise en œuvre par l’équipe des directives ;
- Vous participez à rendre visible votre activité et produisez ainsi des documents de reporting de l’activité ;
- En collaboration avec les deux autres coordinateurs référents EMA, vous répondez aux sollicitations et signalements des partenaires ;
- Vous participez et/ou représentez le service, lors de réunions internes ou externes sur des situations spécifiques, des analyses de pratiques professionnelles ou des échanges sur le fonctionnement du dispositif ;
- Vous êtes force de propositions sur l’évolution du service ;
- Vous réaliserez toutes autres tâches nécessaires à l’accomplissement de la mission et à l’atteinte des objectifs du service.

Le profil recherché

Qualifications du profil recherché
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d’État d'Infirmier.

Expérience requise pour le profil
Vous justifiez d’au moins trois ans d’expériences dans la fonction d’infirmier ainsi que d'une première expérience en coordination d'équipe.
Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement d’une structure sociale et du public en situation de précarité.

Compétences / Savoir-faire / Savoir-être
- Vous connaissez les caractéristiques des personnes prise en charge ;
- Vous connaissez les dispositifs médico-sociaux et sanitaires ;
- Vous savez gérer et manager une équipe (écoute, motivation, encadrement, accompagnement à l’évolution des pratiques professionnelles) ;
- Vous menez chacune de vos missions dans le respect du cadre éthique et déontologique ;
- Vous possédez des qualités relationnelles et de négociation éprouvée ;
- Vous savez prendre du recul par rapport aux situations et aux difficultés rencontrées ;
- Vous avez déjà assuré un rôle de médiateur auprès d'équipes ;
- Vous savez rendre compte à votre hiérarchie ;
- Vous maitrisez l’outil informatique ;
- Vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse.

Le contrat

Ce poste est à pourvoir à partir du 01/07/2018, pour une durée de 6 mois, dans le cadre d’un contrat de type Contrat à Durée Déterminée. Votre lieu d’activité principal sera Ivry (51 rue Ledru-Rollin à Ivry-Sur-Seine). Les horaires proposés sont les suivants : Cadre au forfait jour (15 RTT/an). Spécificité dispositif jour et nuit : ainsi, les horaires sont variables et impliquent une certaine disponibilité.. CDD d'une durée de 6 mois dans le cadre d'un remplacement d'un agent absent pour congé maternité.

Votre rémunération sera de 2430€ bruts mensuels.
Une reprise partielle de votre expérience pourra être étudiée.

Vous bénéficierez également :
- d'avantages en nature pour vos repas,
- d'une mutuelle,
- d’une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 50%.

Vous pouvez candidater à cette offre jusqu’au Mercredi 20 Juin 2018.

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