Recherche Régulateur.trice en charge de l'Hébergement au sein du Pôle Habitat SIAO 75 (H/F)

Référence de l’annonce : reguph-090124

Notre groupement

30 ans de lutte sur le terrain contre l’exclusion

Le Samusocial de Paris est un acteur central de la lutte contre l’exclusion. Aller vers, accueillir, soigner et héberger les personnes et les familles en grande précarité sont au coeur de ses missions depuis trente ans. Organisé en Groupement d’Intérêt Public, il fédère les énergies d’équipes de professionnel.les et de partenaires publics et privés, autour de valeurs communes : l’égalité entre tous les individus, la solidarité collective pour venir en aide à toute personne en situation d’exclusion, la dignité pour toutes et tous.

L’environnement

Le SIAO de Paris participe au dispositif de veille sociale parisien et au suivi du parcours des personnes en grande exclusion.
Le SIAO de Paris participe au dispositif de veille sociale parisien et au suivi du parcours des personnes en grande exclusion.

Il est composé de 4 grands Pôles :
- Le Pôle Veille sociale
- Le Pôle Habitat
- Le Pôle Fonction transversales (planification, formation, administration, observation et statistiques)
- Le Pôle Direction

Le poste de coordinateur.trice "LHSS et places non régulées" est intégré au pôle Habitat, composé d'une équipe de 48 personnes, qui régule 45 000 places d'hébergement, d'hôtel ou de logement d'insertion sur Paris et l'ile de France. Le Pôle Habitat est en lien avec plus de 750 services sociaux qui lui transmettent des évaluations sociales et des demandes d’orientation pour les personnes isolées et familles qu'ils accompagnent.

La mission

Vous orientez vers des places d'hébergement des personnes qui sont à la rue ou en situation de grande exclusion. Vous êtes pour cela référent.e d'une partie des places d'hébergement de Paris.
L'enjeu est essentiel, il vise à permettre l'accès à une place stable des personnes seules ou familles qui sont sans domicile fixe.

Vous contribuez à la mise en œuvre du projet de service du SIAO sous l’autorité hiérarchique des Responsables du Pôle Habitat.

Le poste

-Vous étudiez chaque jour des demandes transmises par les travailleurs sociaux, pour vérifier quelles sont complètes et peuvent donner lieu à une orientation adaptée à sa situation.
-Vous orientez des ménages (personnes seules ou familles) qui sont en attente vers des places d'hébergement. Pour cela vous vous appuyez sur les demandes transmises par les travailleurs sociaux et qui sont sur liste d'attente, ainsi que sur un ensemble de critères de priorité.
Pour assurer ces missions, vous êtes en lien permanent avec les travailleurs sociaux qui accompagnent les personnes en difficultés, et les structures qui peuvent les accueillir et vous assurez le lien entre les deux.

Le profil recherché

Qualifications du profil recherché
Vous êtes à minima titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en travail social ou en sciences humaines

Expérience requise pour le profil
Vous disposez d'une expérience dans le domaine social avec notamment un plus si les personnes prises en charge étaient en situation de grande précarité, comme professionnel ou bénévole

Compétences / Savoir-faire / Savoir-être
- Réactivité, sens de l’organisation, rigueur, prise d’initiatives sont des qualités indispensables
- Vous savez définir les priorités et gérer des situations complexes et une activité soutenue
- Vous savez évaluer les situations d’urgence et agir avec sérénité et efficacité
- Vous menez vos missions dans le respect du cadre éthique et déontologique
- Vous savez rendre compte à votre hiérarchie et être force de proposition et de conviction
- Vous disposez d'un bon relationnel et appréciez travailler en équipe
- Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse
- Vous maitrisez les différents outils informatiques (SI SIAO, internet, Word, Excel).

Les conditions du poste

Nombre de postes : Nous avons 1 poste à pourvoir.

Date de prise de poste envisagée : Dès que possible

Type de contrat proposé : En tant que Groupement d'Intérêt Public (GIP), nous pouvons proposer les types de contrats suivants :
- CDD de 10 mois avec possibilité de CDI à l'issue du CDD pour un contractuel.

Statut du poste : Assimilé Cadre

Temps de travail et horaires :
Du lundi au vendredi de 9h à 16h45 soit 35h00 par semaine

Rémunération et avantages :
Votre rémunération brute mensuelle sera à partir de 2151€ en fonction de votre profil et expérience

Vous bénéficierez également :
- de tickets restaurant
- d'une mutuelle,
- d’une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 50%.

Votre lieu d’activité sera le site Berlier (15 Rue Jean-Baptiste Berlier, 75013 PARIS)